崗位職責(zé)
1、按部門編制計(jì)劃組建完成本部團(tuán)隊(duì);
2、對(duì)本部團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行日常流程及基本銷售技巧培訓(xùn)及考核,訓(xùn)練出優(yōu)秀的成員;
3、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成本部門銷售業(yè)績(jī)目標(biāo);
4. 本部門日常運(yùn)營(yíng)正常;
5、收集和分析本銷售區(qū)域銷售信息,每月做出報(bào)表呈報(bào)上級(jí);
6、本部門財(cái)務(wù)管理優(yōu)化,嚴(yán)格控制支出,不做浪費(fèi);
7、新項(xiàng)目學(xué)習(xí)及對(duì)團(tuán)隊(duì)成員再培訓(xùn)。
8、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)對(duì)本部門客戶服務(wù)、維護(hù);
9、本部門外聯(lián)團(tuán)隊(duì)洽談、服務(wù)。
任職資格
1、教育背景:大專及以上學(xué)歷;
2、工作經(jīng)驗(yàn):3年銷售經(jīng)驗(yàn)/1年管理經(jīng)驗(yàn);
3、培訓(xùn)方向:銷售技巧、管理能力;
4、個(gè)人素質(zhì):管理能力、溝通能力、執(zhí)行能力、親和力良。
薪資待遇
薪酬:底薪(6000-9000)+團(tuán)隊(duì)提成+績(jī)效+月獎(jiǎng)+五險(xiǎn)+年獎(jiǎng),提供住宿
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(1)職業(yè)技能提升
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職位類別:
銷售經(jīng)理/主管/主任
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