職位要求
簡單正能量、完全公平工作氛圍,輕松的辦公環(huán)境,輕松愉快工作氛圍!
★ 一對一師徒,全面帶薪培訓(xùn)!
★ 因人制宜,透明公開的晉升機(jī)會(huì)!
薪酬福利:
-無責(zé)任底薪5000元
-轉(zhuǎn)正后 (30%-75%)提成+團(tuán)隊(duì)提成+店面提成+五險(xiǎn)+公積金(自選)+商保(自選)
-內(nèi)部員工合租優(yōu)惠,800-1000元/月/人
-優(yōu)秀管理成員享有出國游
-公司激勵(lì)活動(dòng),與父母一起在人民大會(huì)堂共進(jìn)晚餐,且報(bào)銷往返路費(fèi)
崗位要求
1.21-35周歲,房地產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)2年及以上,新人培訓(xùn)帶教,協(xié)助簽單
2.具有良好的親和力、理解能力、邏輯協(xié)調(diào)和溝通能力;積極樂觀開朗,為人誠實(shí)守信,工作積極主動(dòng),注重團(tuán)隊(duì)合作;
3.愿意服務(wù)于高端客戶,并且通過與高端客戶面對面溝通有意愿提升自己的綜合能力;愿意參加公益活動(dòng),具有愛心和感恩之心;
4.具有互聯(lián)網(wǎng)思維,會(huì)深度使用APP,對新媒體有一定的了解認(rèn)知;
崗位職責(zé):
1.新員工入職,熟悉了解產(chǎn)品信息(所在高端,學(xué)區(qū),工房,商品樓盤項(xiàng)目);.詳細(xì)了解客戶的核心訴求,精準(zhǔn)匹配合適的產(chǎn)品信息;
2. 負(fù)責(zé)線上渠道的房產(chǎn)信息維護(hù),打造個(gè)人的專業(yè)品牌;為客戶提供優(yōu)質(zhì)的看房體驗(yàn);
為客戶的資金安全的提供保障
3.與客戶面對面溝通,通過貝殼網(wǎng)、樓盤字典等營銷工具前期介紹產(chǎn)品信息,帶客戶看房、講盤,通過市場數(shù)據(jù)分析,進(jìn)行磋商、談判,促成產(chǎn)品成交等;
晉升體系:
營銷精英發(fā)展規(guī)劃:
助理經(jīng)紀(jì)人——綜合經(jīng)紀(jì)人——店經(jīng)理——高級(jí)店經(jīng)理——精英社——億元俱樂部
營銷管理發(fā)展規(guī)劃:
經(jīng)紀(jì)人——店經(jīng)理——商圈經(jīng)理——營銷總監(jiān)——城市分公司副總——城市總經(jīng)理